V.A.K. staat voor vaardigheden, attitude (werkhouding) en kennis. Ouipa helpt u en uw medewerkers om V.A.K. te optimaliseren. Intervisie wordt ingezet om vaardigheden te verbeteren. (Team)Coaching wordt ingezet om attitude van medewerkers te veranderen en verbinding aan de organisatie en aan elkaar te bewerkstellingen. Trainen en doceren zorgt voor kennisgroei in het vakgebied.
Ouipa maakt gebruik van het Solution Focused (= oplossingsgericht) gedachtengoed. Oplossingsgericht werken is wars van fixeren op problemen, maar richt zich op het leren zien en creëeren van oplossingen .
Ondernemers worden gecoacht in het aanscherpen van hun missie, waarden en commerciële vaardigheden zodat zij hun bedrijfsvoering kunnen optimaliseren. Uiteraard wordt er tijd besteed aan persoonlijke coaching omdat binnen het kleinbedrijf de bedrijfsvoering zeer sterk verweven is met de ondernemer als persoon.
Ouipa verzorgt geen mediation of counselling.
Voorbeelden:
Ouipa | 's-Hertogenbosch | 06 20 84 43 74 | info@Ouipa.nl | Ouipa op Twitter | © 2009 Ouipa